A la une: le stress chez Renault et France Télécom, les mails en entreprise,les candidats prêts à tout pour trouver un job

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		jeudi 10 février 2011
A la une Comment Renault et France Télécom gèrent le stress des salariés Depuis les vagues de suicides qui ont révélé des pratiques de management dangereuses, les entreprises tentent d'améliorer la prévention des risques psycho-sociaux. Commenter Piège en entretien d'embauche n°5: Voulez-vous des enfants? Que répondre lorsqu'on vous demande si vous avez des enfants ou si vous en voulez? Les conseils d'Olivier Gélis, directeur du cabinet de recrutement Robert Half. Commenter ET AUSSI Un gagnant du Loto sauve son entreprise en faillite Manifeste pour la santé et le bien-être des chômeurs Management Faut-il supprimer les mails en entreprise? La société Atos Origin se laisse 3 ans pour devenir la première entreprise "zéro mail". Pourriez-vous, vous aussi, y renoncer? Commenter ET AUSSI Facebook, la bête noire des entreprises Apprendre le management de crise chez les pompiers Carrière Prêt à tout pour trouver un job Ce mardi, un homme se faisant appeler Super Candidat a organisé un salon de l'emploi pour lui tout seul. Retour sur les candidatures les plus loufoques pour trouver un job. Commenter ET AUSSI "Super Candidat" cherche toujours super recruteur Merci de nous lire au lieu de travailler Repéré sur le web Une DRH envoie par erreur un mail secret à 300 salariés LEXPRESS.fr a sélectionné pour vous les cinq meilleurs articles sur l'emploi re...		LES DERNIERES OFFRES D'EMPLOI   Directeur de programme Solusearch   Médecin inspecteur de santé publique Ministère du travail, de l?emploi et de la santé   Ingénieur Technico Commercial France Optima Packaging France       Plus d'offres   CV à la loupe n°27: "Viadeo n'est pas un copier-coller de CV" Jacques Froissant, directeur du cabinet de recrutement Altaïde analyse le profil Viadeo d'un pilote d'achat. Quelles questions pièges vous a-t-on posées en entretien d'embauche? Pour ne pas trébucher dans la dernière étape du processus de recrutement, un expert répondra à toutes les questions que vous vous posez sur les entretiens d'embauche.

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